用人单位规定离职3个月后才支付工资是违法的。劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。

不合理，但要看他是什么类型企业。

你这样的情况可以去申请劳动仲裁，可以提前拿到工资，还可以赔偿一些损失。