公司规模大的公司，培训机制会正规很多。一般来说，公司会安排一个老员工教你。先分配部门然后会有人带领你，至少在早期阶段，他解释的工作也从容易到困难，从不重要到重要。你只要做好自己的工作就好了，放轻松。

如果有一同过来新入职或者实习的新人，你们可以互相交流，减少陌生感，以便更快地融入团队。
大家都是来工作的，没人会在意你的。